HR-Ads Branding
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Im HR-Ads Branding ist enthalten:
Nachhaltige Employer Branding Strategie. Durch den gezielten Einsatz von Branding Kampagnen in Verbindung mit offenen Vakanzen wird die Bekanntheit des Unternehmens gesteigert. Eignet sich besonders gut, um Werkstudenten, Azubis und Praktikanten nachhaltig mit der Brand in Verbindung zu setzen.
Inklusive
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Fachspezifisches Know How aus über 500 umgesetzten HR Projekten Platzierung im hauseigenen Jobportal Keyword Recherche Anzeigen Konzeption Kompletter Kampagnenaufbau Aktives Budgetmonitoring Zielgruppen Definition Branding Strategie |
Klickbudget/ Monat | 1.500€ |
Laufzeit | 90 Tage |
maximale Anzahl an Vakanzen | 3 |
Kampagnen | Suche + Display + Brand |
Zusätzlich | Stellenanzeige auf Smarketer.Jobs |

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